昆明冶金高等专科学校工会第三届女工委员会工作报告
李 姗
（2012年6月1日）
各位代表、同志们：
我代表昆明冶金高等专科学校第三届工会女工委员会向昆明冶金高等专科学校第四次代表大会暨第四届一次教职工代表大会报告工作，请予审议。
一、2003年以来工会女职工工作回顾
九年以来，我校女工委员会在集团公司工会女工部的关心和帮助下，在学校工会的直接领导下，女工委员紧紧围绕学校中心工作，认真履行职责，组织广大女职工为学校的发展建功立业。
（一）加强组织建设
目前我校现有女职工509人，占全校职工数的53%。她们成为了学校改革与发展的一支重要力量，在学校建设发展中起着举足轻重的作用。多年来，学校女教职工勤奋工作、努力进取、与时俱进、开拓创新，为学校的改革与发展作出了自己的贡献，涌现出了许多女教授、女专家、女学者、女领导，
1、学校重视女职工委员会领导班子建设。2003年4月换届后，配齐了5位专兼职女职工委员会委员。女职工委员会班子整体素质较好、业务能力强、层次较高。在5名委员中，有副教授3名，其中硕士学历1名，处级干部2名，科级干部2名。由于她们处处维护妇女权益且都在一线工作，能很好地倾听广大女职工的心声，主动帮助广大女职工排忧解难，真正起到了女职工之友的作用。
2、依照《工会法》和《工会女职工委员会条例》要求，学校各分工会也相应的设立了分工会女职工委员或由1名分工会女委员负责女职工工作。我校工会女职工组织应建数28个、已建数28个，组建率达到100%，建制齐全。形成了上下连动，互相配合的好局面，带领全校广大女教职工在学校“教书育人、服务育人、管理育人”工作和各项改革中创佳绩、比贡献发挥了积极作用。
3、学院党政领导高度重视和支持女职工委员会工作，将女职工委员会工作列入了重要议事日程，活动经费给予保证，工会、各分工会也都积极支持和配合，从人员、场地、时间等各方面给予方便，使女职工委员会工作能与学院工会工作同步正常开展。
（二）注重自身素质的提高
九年来，学校女工委注重强化自身建设，积极促进女职工队伍整体素质全面提高。先后组织了《工会法》、《女职工权益保护法》、《云南省职工权益保障条例》、《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动法》及《计划生育条例》等有关法律法规的学习。
学校女工委认真组织学习贯彻上级有关文件精神，把人文关怀、心理、生理健康知识普及融入到关爱女职工活动中，多次为女职工组织专题讲座，帮助女职工进一步认识生理、心理健康的重要性，在工作和生活中正确认识自己，关爱自己，使广大女职工以健康的身心，良好的精神状态投身到工作中，为学校的发展建功立业。
学校注重对妇女干部的培养、选拔任用工作，现有科级以上女干部100余人（其中副厅级女干部1人，国家正副处级女干部14人，正副科级女干部80余人）。女干部们从事着学校日常教育管理及教学工作，是学校建设发展不可忽视的一支生力军，确实起到妇女半边天的作用。
（三）充分发挥女职工的作用，为学校的建设和发展建功立业
我校现有女职工509人，占在岗职工的53%；占正高级职称的39％；占副高级职称的53％；占中级职称的59％；学校副处级以上的中层女职工有37人，其中，校级领导1人，副校级领导2人。现有学校二级工会28个，有18个分工会主席为女职工，
从以上数据充分体现了我校女职工人数多、学历高、能力强，并且在各自的岗位都起着中坚力量的作用，特别是在教学第一线的女教师，一人担当多门课程，平均课时量多数超过250学时以上。学校从2011年3月开始安宁、昆明两校区办学，办学模式的转变给学校教职工代来了巨大的冲击，特别是女职工面对教师、母亲、妻子等多重角色，其各方面的压力困难培增，我校女职工并没有被困难所压倒，克服了重重困难，始终把学生放在第一位，把个人奋斗与学校的发展目标结合起来，把理想抱负与工作实践结合起来，立足自身岗位，以“自尊、自爱、自强、自立”的精神为动力，爱岗敬业、无私奉献，发扬巾帼不让须眉的精神，建功立业，努力为学校的改革、发展、做出新的、更大的贡献。我们为有这样一群忘我精神的女教师而感到自豪，向她们致敬。九年来，学校女职工充分发挥作用，为学校的建设和发展建功立业。
1、2004—2011年，在云南冶金集团股份有限公司评优评选中，我校女职工被评为“标兵”1名，“先进工作者”4名。
2、2008年度，一名女院长被云南省妇联评为“三八红旗手”。
3、2008年，学校女工委被集团公司工会评为“先进集体”
2004年在学校评选的“十佳教师“”十佳教育工作者“中，女职工占受表彰人数的55%
4、2006年在庆祝第22个“教师节”暨昆明冶金高等专科学校“十佳师德标兵”评比中，就有8名女职工，占手表彰人数的80%。
5、2007、2008两年在荣获2007年、2008年昆明冶专“南磷奖助学金”爱心助困优秀教师奖的40名教师中，其中28名是女教师。
6、2009年在庆祝新中国成立６０周年中，我校表彰了六个６０先进个人，其中女职工占受彰人数的６０％。
7、2011年在“七一”建党90周年纪念大会上，我校对191名“优秀共产党员”“优秀党务工作者”进行了表彰，其中女职工占受表彰人数的52％。
（四）充分发挥女工委作用，保障和维护女职工合法权益
随着高等院校改革的不断深入，改革的力度逐渐增强，新的改革措施不断出台，女职工委员会积极顺应时代潮流，配合学校对广大女职工进行转变观念，认清形势教育，加强自身修养和理论学习，努力提高自己的综合素质，以适应新时期教育事业面临的新任务、新要求。
女工委分别在2008年和2010年，与校长签订了《昆明冶金高等专科学校工会女职工特殊保护专项协议》，为维护女职工的特殊保护提供保证。
（一）认真组织一年一次的妇女身体健康检查，今年对全校已婚女职工（含离退休人员）进行了妇检，让女职工对自己的身体状况有了进一步的了解，发现问题及时治疗。
（二）切实关心女教职工的生活情况，解决她们的后顾之忧，帮助女职工解决家庭矛盾问题，做女职工的知心人。尽心做好职工子女入学工作，九年来帮助98名教职工子女就读文林小学，帮助45名教职工子女就读昆明第二中学和五华实验中学，尽力为教职工排除后顾之忧。
（三）宣传、动员全校广大女教职工参加职工医疗互助和妇女安康保险，全校509名在职女教职工有483人参加了医疗互助活动，参加率达到95%；330人参加妇女安康保险。
（四）计划生育工作是我国一项基本国策，工作一直得到学校党政领导的高度重视和支持，在学校工会和女职工委员会的领导下，计生办认真贯彻落实有关的政策和法规，结合我校实际情况，在计划生育工作的宣传、教育、培训以及流动人口管理等方面做了大量工作。在学校职工人数及流动人口不断增加，学校育龄人群不断扩大的情况下，工会认真完成计划生育工作，积极采取各种不同的工作方式为女职工提供方便、及时、优质的服务。多年来，在大家的努力下，我校计划生育各项工作得到了五华区莲花街道办事处计划生育委员会的认可，成绩显著、符合政策生育率达100%，流动人口违法生育控制为零，晚婚率100%；，综合节育率为97%。
（五）营造和谐校园 促进学校发展
1、每年“三八”节前后，女工委、分工会组织了形式多样的庆祝活动，如：组织女职工参观新昆明城市建设、安宁校区建设，让女职工了解城市、校区建设的过程，为建设新生活贡献才智；组织女职工唱红歌、看电影、登山、打羽毛球、跳绳、双抠等有益身心健康的趣味活动，让女职工陶冶情操、展示风采。
2、我校女职工多年来积极参加形式多样、内涵丰富、有益身心健康的活动。特别在建党90周年系列活动之“七一” 欢歌颂党恩 文艺晚会上，全校近500余人参加了这次晚会，而女职工占了80%以上，充分展示了我校女职工的风采。在参加由省教育厅组织的云南省高校 “党在我心中”歌咏比赛中，我校荣获二等奖。学校参加本次比赛的60人中，女职工占60%,充分体现了半边天的作用。
回首十年，我校工会女职工委员会是一个团结合作的集体，大家积极努力工作，无私奉献，认真做好每一项工作，取得了一些成绩，受到广大女教职工们的好评，但我们还有很多不足之处，离上级工会和学校的要求及广大女教职工们的期望仍有一定的差距。在今后的工作中，我们认真听取广泛意见和建议，积极开展一些有益女职工身心健康的活动，让女职工们从辛苦中获得一些快乐。使我校女工工作再上新台阶。
二、今后工作设想
学校女工委员会将按照上级工会和学校工会工作要点的要求，继续深入学习实践科学发展观，深入开展创先争优活动，学习贯彻党的十七届六中全会精神,围绕学校的中心工作，带领广大女职工积极投身到我校发展建设中来，开拓创新，与时俱进，认真做好以下的各项工作。
（一）提升女工工作的理论水平
结合当前的政治、经济形势，组织女工委员及工会女工工作积极分子，认真学习各类妇女工作的理论、文件，掌握妇女工作的发展动向，了解妇女工作的特点，提升女工工作水平。
（二）组织开展“女教职工才艺大赛”
我校女职工人数已占全校职工总数的一半以上，她们分布在全校教学、管理、教学辅助及后勤部门的不同工作岗位上，为学校发展默默工作。为激发她们的工作热情，展示她们的才华，将组织全校女工才艺大赛，内容包括手工、绘画、书法等，向全校师生展现她们积极向上、热爱工作、热爱生活的新风貌。
（三）积极保障女工利益，维护女工合法权益
1、一如继往地关注女职工的疾苦和切身利益，了解她们的思想动态，根据女工自身特点聘请校外知名专家积极开设《女职工卫生保健系列讲座》课及其它各类讲座，切实解决女工生活中的困难，使她们保持良好的精神状态和健康的体魄，为做好本职工作解除后顾之忧。
2、继续保持女职工权益保护专项协议的签订率。
（四）认真组织开展“三八”节系列活动
集思广义，结合学校特点组织好庆祝“三.八”节女职工系列活动，使女教工紧张之余能放松身心，过一个有意义的节日。
（五）配合校工会活动安排，开展好文体工作
1、开展羽毛球协会的各项活动，活跃学校体育文化，推动群众性健身运动，增进同事之间体育交流，促进羽毛球运动技术水平提高。举办一次羽毛球运动会，小型比赛若干。
2、结合我校特点，组织昆明冶专教职工合唱团。
（六）做好各项常规工作
1、继续做好各项日常工作。
2、完成上级工会及学校工会交办的各项工作。
